文明6总督介绍（文明6攻城下不来）

文明6总督介绍

文明6是一款顶级的回合制策略游戏，由Firaxis Games开发，2K Games发行。在游戏中，玩家将扮演不同的文明，发展城市，征服敌人，最终实现文明的崛起。

总督系统介绍

总督是文明6中的一个重要系统，玩家可以通过总督系统来增强自己的城市和领地。

总督可以被任命到任何一个城市，他们可以为城市提供各种不同的加成。例如，一个商业总督可以提高城市的贸易收入，一个军事总督则可以使城市防御更加强大。

总督还可以提供各种政策和政治选项，这些选项可以让玩家在游戏中获得额外的资源和优势。

总督类型介绍

文明6中有四种不同类型的总督。

军事总督

军事总督可以让城市的防御更加强大，同时可以让城市的生产力提高。他们也能提供各种战争相关的政策和优势。

文化总督

文化总督可以提高城市的文化产出，使城市更加适应文化胜利。他们还能提供各种文化相关的政策和优势。

科学总督

科学总督可以提高城市的科学研究产出，使城市更加适应科技胜利。他们还能提供各种科技相关的政策和优势。

商业总督

商业总督可以提高城市的贸易收入，使城市更加适应经济胜利。他们还能提供各种商业相关的政策和优势。

总督如何任命

任命总督非常简单。玩家只需要在城市管理界面中点击总督选项，然后选择一个总督即可。每个城市最多只能有一个总督。

总督是文明6中一个非常重要的系统，对于城市的发展和玩家的胜利都有很大的影响。选择合适的总督，使用合适的政策和政治选项，将会为你带来不同寻常的优势。

文明6攻城下不来

文明6是一款非常热门的战略类游戏，玩家需要在游戏中创建自己的文明并与其他文明竞争。在游戏中，攻城是一项非常重要的任务，但很多玩家可能会遇到攻城失败的问题。下面就来介绍一些攻城的技巧。

了解城墙类型

在攻城前，玩家需要了解不同城墙的类型。城墙有三种类型：石墙、砖墙和混凝土墙。每种城墙都有不同的抵御能力和耐久度。因此，玩家需要根据目标城市的城墙类型来选择合适的攻城策略。

使用攻城武器

攻城武器是攻城过程中必不可少的工具。在文明6中，有许多种攻城武器可以选择，例如：攻城塔、投石车、火箭炮等。不同的攻城武器有不同的攻击方式和攻击范围，玩家需要根据目标城市的城墙类型和地形来选择合适的攻城武器。

使用军队配合

攻城不仅仅依靠攻城武器，军队的配合也是非常重要的。玩家可以通过围攻、突袭等方式来削弱城市的防御力。同时，玩家还需要注意自己军队的伤亡情况，及时补充和调整军队数量。

使用政治手段

文明6中，政治手段也是攻城的一个重要方面。玩家可以通过外交手段来削弱敌方城市的防御能力。例如：与敌方文明结盟、收买敌方将领等。同时，玩家还可以通过文化手段来动摇敌方城市的民心，使城市内部出现分裂和动荡。

攻城是文明6中非常重要的一个环节，玩家需要根据目标城市的城墙类型和地形来选择合适的攻城武器和策略。除此之外，军队的配合、政治手段等也是攻城的重要方面。希望这些攻城技巧能够帮助玩家在游戏中攻城下不来。

文明6攻略：转化野蛮人

在文明6中，野蛮人是一个非常常见的存在。他们会在地图上出现并攻击玩家的城市。如果处理不好，他们会对玩家的发展产生很大的影响。不过，玩家可以通过转化野蛮人来化危为机。这篇攻略将为你详细介绍如何转化野蛮人。

什么是野蛮人

野蛮人是指没有城市的部落。他们会在地图上游荡，攻击城市并进行破坏。野蛮人通常拥有不错的战斗力，因此如果处理不好会对玩家造成很大的威胁。

为什么要转化野蛮人

转化野蛮人可以带来很多好处：

1. 增加人口。野蛮人可以被转化成城市居民，从而增加城市的人口。
2. 增加文化。转化野蛮人可以增加城市的文化，从而使城市更快地发展。
3. 增加军事力量。野蛮人可以成为战士，增加城市的军力。
4. 节资源。通过转化野蛮人，可以避免在防御野蛮人的过程中浪费资源。

如何转化野蛮人

要成功转化野蛮人，需要遵循以下步骤：

1. 击败野蛮人。首先，需要击败野蛮人并将其擒获。
2. 放置城市。将擒获的野蛮人放置在城市附近。
3. 等待转化。野蛮人会在城市附近生活一段时间，最终会被转化成城市居民。

需要注意的是，转化野蛮人需要一定的时间。野蛮人不会立即转化成城市居民，需要耐心等待。

如何增加转化速度

如果想要加快野蛮人转化的速度，可以尝试以下：

1. 建造神殿。神殿可以加速野蛮人的转化速度。
2. 提高文化。提高城市的文化可以加速野蛮人的转化速度。
3. 提高城市的幸福度。幸福的城市可以让野蛮人更容易接受文明的生活方式。

通过以上，可以大幅度提高野蛮人的转化速度。

转化野蛮人是一项非常有用的技能。通过转化野蛮人，可以增加城市的人口、文化和军力，同时节资源。不过，需要注意的是，野蛮人的转化需要一定的时间，需要耐心等待。如果想要加快转化速度，可以尝试建造神殿、提高文化和城市的幸福度等。